答:按照河南省人力资源和社会保障厅《关于印发<河南省工伤职工停工留薪期管理办法>的通知》豫人社工伤[2016]8号第十条规定,工伤职工在停工留薪期同内或者伤残等级劳动能力鉴定尚未有结论的,用人单位不得与之解除或者终止劳动关系。